杭州
5年以上
本科
2025-09-19 04:49:47
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职位描述
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（一）制定并执行门店年度、季度、月度经营计划，确保达成公司下达的销售、毛利、费用控制、损耗控制等核心财务指标
（二）负责深入分析销售数据、库存周转、毛利结构等，发现机会与问题，制定并实施改善行动计划
（三）全面负责门店各层级员工的招聘、培训、发展、绩效管理、激励与保留，营造积极、高效、团结的工作氛围
（四）确保门店严格执行公司制定的各项营运标准、流程、政策和程序（包括但不限于商品管理、库存管理、收货/退货、收银、防损、安全、卫生、服务、陈列等）
（五）处理重大顾客投诉和突发事件，维护门店声誉。收集和分析顾客反馈，推动服务流程和标准的持续改进
（六）作为门店安全与损耗控制的***责任人，全面负责门店的消防安全、食品安全、员工及顾客的人身安全、资产安全
（二）负责深入分析销售数据、库存周转、毛利结构等，发现机会与问题，制定并实施改善行动计划
（三）全面负责门店各层级员工的招聘、培训、发展、绩效管理、激励与保留，营造积极、高效、团结的工作氛围
（四）确保门店严格执行公司制定的各项营运标准、流程、政策和程序（包括但不限于商品管理、库存管理、收货/退货、收银、防损、安全、卫生、服务、陈列等）
（五）处理重大顾客投诉和突发事件，维护门店声誉。收集和分析顾客反馈，推动服务流程和标准的持续改进
（六）作为门店安全与损耗控制的***责任人，全面负责门店的消防安全、食品安全、员工及顾客的人身安全、资产安全
注：联系我时，请说是在乌鲁木齐人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州拱墅区杭州联华华商集团有限公司(六克巷)
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
蒋宛臻HR
杭州联华华商集团有限公司
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批发·零售
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1000人以上
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股份制企业
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下城区林司后41号联华人力资源部
