职位描述
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岗位职责:
1、熟悉掌握人力资源规划、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。
2、根据公司人力招聘计划,将人员简历,分类建立人才储备数据库。
3、熟悉掌握招聘全流程,各类招聘渠道及方法、简历筛选、面试等环节。
4、入职培训及考核相关工作。
1、熟悉掌握人力资源规划、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。
2、根据公司人力招聘计划,将人员简历,分类建立人才储备数据库。
3、熟悉掌握招聘全流程,各类招聘渠道及方法、简历筛选、面试等环节。
4、入职培训及考核相关工作。
5、负责办理员工入职、离职、调任、升职等的手续办理,建立员工人事档案。
6、负责社保、公积金的办理,汇缴。年审等工作。
7、负责日常文案起草与呈报工作。
8、完成上级安排的人力资源相关工作。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:乌鲁木齐沙依巴克区乌鲁木齐沙依巴克区新界大厦新界大厦B座24
