职责描述： 1.负责催收团队的组建，为公司提供优质的催收和管理人才； 2.负责部门催收工作顺利开展及催收成效的达成； 3.负责日常逾期款项的非诉催收工作，结合资产和客户情况制定相应的催收策略，通过各种催收方式回收款项； 4.配合法务部诉讼催收工作，协助不良资产的处置工作； 任职要求： 1.大专以上学历，5年以上催收工作经验； 2.沟通能力强，有团队管理经验者优先； 3.职业操守良好，无重大工作失误记录，无违纪违法记录。 4.有不良资产处置的行业经验。 5.有成熟团队、成功经验者优先考虑。